La proposta della segreteria Cisl Bergamo si articola in sette punti, a partire da un maggior intreccio e coordinamento fra le agenzie formative, i servizi al lavoro e i profili professionali richiesti dal mercato del lavoro, realizzato da un osservatorio territoriale finanziato in partnership con risorse pubbliche e private, che abbia il compito di monitorare e ricercare, fra le imprese di tutti i settori merceologici in particolare quelli previsti in sviluppo.
