Confindustria, CGIL CISL UIL hanno siglato un’intesa concernente il welfare territoriale, la cui prima fase sperimentale si è conclusa nel 2015. Le parti garantiscono un criterio di ripartizione di un fondo per finanziare il welfare aziendale, premiando maggiormente quelle aziende dove ci sia stato, nel corso del 2016, un saldo occupazionale attivo, soprattutto se collegato all’inserimento di lavoratori “anziani”. Comunicato.
